Stadigt minskade kostnader för inhyrd personal

Västerbottens läns landsting har under hela det senaste året minskat inhyrningen av läkare och sjuksköterskor. Inhyrningen har minskat på både sjukhus och hälsocentraler. Det betyder att kostnaderna minskat med 26 procent under de senaste tolv månaderna.

Nationellt visar bemanningstrenden för det tredje kvartalet 2018 att allt fler landsting och regioner minskar kostnaderna för hyrpersonal. Men trots att hälften av landets landsting och regioner har minskat inhyrningen av personal inom hälso- och sjukvården ökar kostnaderna totalt i landet med fyra procent, eller 52 miljoner kronor.

För en trygg och säker vård

– Det här arbetet är viktigt ur flera perspektiv. Med egen personal skapar vi kontinuitet för patienterna och ge en tryggare vård med högre kvalitet till lägre kostnader. Samtidigt får våra medarbetare bättre förutsättningar för en god arbetsmiljö och långsiktigt utvecklingsarbete, säger Jonas Claesson, biträdande hälso- och sjukvårdsdirektör.

En lång rad åtgärder har provats för att minska inhyrningen. En åtgärd som gett, och även fortsättningsvis kommer att ge resultat i Västerbotten, är att anställa fler läkare under utbildning och erbjuda sjuksköterskor finansierad specialistutbildning.

Utvecklar arbetssätt och stärker kompetensen

Många arbetsplatser har också förändrat sina arbetssätt så att personalen fått nya arbetsuppgifter och utvecklat ny kompetens för att kunna ge patienterna den vård och omsorg de behöver.

Dessutom har fler äldre medarbetare och även pensionärer erbjudits anpassade anställningar. De läkare och sjuksköterskor som valt att fortsätta arbeta bidrar till att skapa trygghet och stabilitet på arbetsplatserna med sin erfarenhet och kompetens.

– Vi tar oss steg för steg mot målet. Under arbetet med att göra oss oberoende av hyrpersonal behöver vi ta hänsyn till både tillgänglighet och arbetsmiljö för att det ska bli så bra som möjligt för både patienter och medarbetare, säger Ewa Klingefors, tf primärvårdsdirektör.

För snart två år sedan beslutade landsting och regioner gemensamt om en målsättning att bli oberoende av inhyrd personal senast 1 januari 2019. Regionerna kommer att fortsätta att arbeta tillsammans för att nå målet.

Mer information

Jonas Claesson, biträdande hälso- och sjukvårdsdirektör, 070-388 41 69
Ewa Klingefors, tf primärvårdsdirektör, 070-605 70 91

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Vänliga hälsningar
Annelie Hägglund
Kommunikationsstaben
076-842 70 70