Langtidsplanen: Hvor er tiltakene mot personellflukten?
Mennesker, og ikke milliarder, er langtidsplanens akilleshæl.
Mennesker, og ikke milliarder, er langtidsplanens akilleshæl.
Dag Anders Stutlien (49) ble i dag valgt som ny leder av Befalets Fellesorganisasjon (BFO). Han legger vekt på at den sikkerhetspolitiske situasjonen vil prege arbeidet fremover. Lars Ullensvang (44) er valgt som ny nestleder.
- Jeg går til oppgaven som leder av BFO med stor ydmykhet og gleder meg til å ta fatt på arbeidet. BFO har et fremoverlent team, som jeg gleder meg til å fortsatt vær
Befalets Fellesorganisasjon i YS er samlet til kongress og har vedtatt følgende resolusjon:
«Personellflukten fra Forsvaret er en krise. Den sterkeste kritikkformen «svært alvorlig» blir brukt når personell- og kompetansestatusen i Forsvaret omtales, og alvoret virker ikke å treffe den militære og politiske ledelsen av Forsvaret. BFO krever handling, nå!.».
Forsvarssjef Eirik Kristoffer
Tirsdag 13. juni kl. 1215 starter åpningsseremonien for BFO 12. ordinære kongress, og pressen er invitert.
Forsvarssjefen har akkurat lagt fram sitt fagmilitære råd, Forsvarskommisjonen har lagt fram sin NOU rapport, og Forsvarspolitikk er viktigere enn noen gang. På åpningsseremonien kommer blant annet Forsvarssjefen, samt Hårek Elvenes (H) og Nils-Ole Foshaug (AP) for å holde hilsningstale ti
Jens valgt til ny leder YS Stat, Rune fungerer som leder BFO! #Forsvaret #klartilstrid #jegerstatsansatt #jegertillit
Regjeringens forslag dekker for lite, endres for sent og planen er lite konkret.
I dag brøt YS og de andre organisasjonene forhandlingene om ny pensjonsordning for arbeidstakere med særaldersgrense. Statens tilbud hadde rasert Forsvaret og vi hadde fått opplevd tidenes personellflukt.
- Hadde vi sagt ja til dette tilbudet, hadde vi også vært med på å rasere Forsvaret. En gedigen personellflukt hadde blitt resultatet. Sier Leder BFO Jens B. Jahren.
De på kort sik
Det er skuffende å se at Forvaret ikke tar med det hele og fulle grunnlag og intensjon i sine innspill til en offentlig rapport. Nå har noen sagt at «alle tillegg er overtid» og at «lederlønnen ikke er en kompensasjon for aktiviteter som vakt, øving mm ..» Dette er ikke sant, og det er synd at man sår tvil om de særavtalene som regulerer Forsvarets unntak fra arbeidsmiljølovens kapittel 10.
Langtidsplanens mål blir fulgt opp av regjeringen, men det mangler et kapittel i proposisjonen - Personell. Tilbakemeldingene fra våre tillitsvalgte er en krevende driftssituasjon, med mangel på kompetanse og mangel på personell. Personellpolitikken har hatt en negativ utvikling. Effektivisering tas ut på forskudd, og det er personellet som må ta smellen. Dette budsjettet løser ikke situasjonen.
Karl Johansgate 12J
0105 Oslo
Norge