JYSK ehdolla Vuoden 2021 paras työelämän yhteisöllisyysteko -palkinnon saajaksi

JYSKin vuosittain järjestettävä JYSK Awards -gaala on ehdolla vuoden 2021 parhaaksi työelämän yhteisöllisyysteoksi. Kilpailu on osa Oikotien Vastuullinen työnantaja -kampanjaa. Työntekijöiden ja työnantajien on ollut mahdollista ilmoittaa kilpailuun tekoja, jotka kaipaisivat tunnustusta. Oikotien raati on valinnut annetuista ehdotuksista TOP10-ehdokkaat, joista Suomen kansa valitsee marraskuun aikana voittajan.

”Meille tuli iloisena yllätyksenä, että JYSK on mukana kilpailussa. Olemme erittäin otettuja, että henkilöstögaalamme on ilmoitettu kilpailuun ja olemme päässeet kymmenen parhaan joukkoon”, riemuitsee JYSKin henkilöstöpäällikkö Leena Saario. ”JYSK Awards -gaalan luonne pohjautuu JYSKin arvoihin, jotka korostavat yhteisöllisyyttä, yhdessä tekemistä ja onnistumisen elämyksiä.”

Kilpailuun ilmoitettu JYSKin yhteisöllisyysteko on:

JYSKin erikoisuus henkilökuntaetujen joukossa on vuosittain järjestettävä JYSK Awards -gaala, jonne kokoontuu henkilökuntaa kaikista Suomen myymälöistä sekä hallinnosta juhlimaan vuoden parhaita saavutuksia ja palkitsemaan voittajat eri kategorioissa. Työntekijöille kustannetaan matkat juhlapaikkakunnalle, yöpyminen hotellissa sekä Suomen ykkösrivin artistien tähdittämä gaalaohjelma monen ruokalajin menuineen.

Voittaja julkistetaan Vastuullinen työnantaja -kampanjan päätöswebinaarissa 9.12.2021.

Parasta työelämän yhteisöllisyystekoa pääsee äänestämään osoitteessa: https://tyopaikat.oikotie.fi/tyoelaman-yhteisollisyysteot-2021-0

JYSK on kansainvälinen, perheomisteinen myymäläketju, jolla on skandinaaviset juuret ja joka myy kaikkea kotiin. Ensimmäinen myymälä avattiin Tanskassa vuonna 1979. Tällä hetkellä JYSKillä on Suomessa 91 myymälää ja yli 800 työntekijää. JYSK Oy:n liikevaihto elokuussa 2020 päättyneellä tilikaudella oli noin 170 miljoonaa euroa.