Pressmeddelande -
Specialisttjänster för undersköterskor
Det ska tas fram förslag på särskilda specialisttjänster för undersköterskor i Umeå kommun enligt beslut i individ- och familjenämnden. Detta för att göra undersköterskeyrket mer attraktivt och för att öka kvaliteten i verksamheten.
– I dagsläget finns få möjligheter till specialisering inom undersköterskeyrket, något vi behöver ändra på för att vara attraktiva arbetsgivare. Det handlar om att ge medarbetare chansen att utvecklas vidare men även att använda deras kompetens på ett ännu bättre sätt, säger Andreas Lundgren (S), ordförande i individ- och familjenämnden, Umeå kommun.
– Förslaget skulle kunna mynna ut i särskilda specialisttjänster eller kunna användas till att ge medarbetare ett större ansvar och ett lönepåslag. Men hur detta slutligen ska se ut kommer att tas fram i samverkan mellan fack och arbetsgivare, avslutar Andreas Lundgren.
Arbetet ska mynna ut i en tydlig plan som ska planeras in i 2016 års budget.
Andreas Lundgren (S)
ordförande
individ- och familjenämnden
Umeå kommun
070-330 63 24
andreas.lundgren@umea.se
Anna-Karin Sjölander (C)
vice ordförande
individ- och familjenämnden
Umeå kommun
070-330 15 17
annakarin.sjolander@umea.se
Ämnen
Regioner
Umeå kommun har 11 300 medarbetare och är regionens största arbetsgivare. Verksamheterna präglas av medborgarfokus, öppenhet, tillit och en strävan att ständigt förbättra kommunens service. Umeå är en av Sveriges mest växande städer. Här bor omkring 120 000 personer och kommunens mål är att nå 200 000 invånare år 2050.
I Umeå finns två universitet, ett livskraftigt näringsliv och ett attraktivt utbud av kultur och fritid. Här finns också västvärldens snabbaste bredband.
