Video -

Europeiska HR- och rekryteringstrender 2013 från StepStone

I den här videon sammanfattar vi resultatet av en europeisk HR- och rekryteringsundersökning utförd av StepStone - här sammanfattad i rekryteringstrender 2013. 798 arbetsgivare gav oss sin syn på rekryteringsprocessen och 21 262 arbetssökande berättade om sina upplevelser av att leta efter arbete. Video på engelska
go to media item
Licens:
Medieanvändning
Innehållet får laddas ner, användas och delas i olika mediekanaler av t.ex. journalister, bloggare, krönikörer, opinionsbildare etc., i syftet att förmedla, redogöra för och kommentera ert pressmeddelande, inlägg eller information, så länge innehållet används oförändrat och i dess helhet. Upphovsmannen ska anges i den omfattning och på det sätt god sed kräver (vilket bl.a. innebär att fotografer till bilder nästan alltid måste anges).
Filformat:
.mp4
Videolängd:
4:23
Ladda ner

Ämnen

  • Arbetsliv

Kategorier

  • rekryteringsundersökning
  • kandidater sökbeteende
  • söka jobb
  • stepstone
  • rekrytering
  • arbetsmarknad
  • rekryteringstrender
  • trender arbetsmarknad
  • hr-trender
  • hr

Relaterat innehåll

54% av arbetsgivare uppger att jobbsökare inte är kvalificerade

Det råder fortsatta matchningsproblem på arbetsmarknaden i Europa enligt en nyligen utförd HR-undersökning om rekryteringstrender av StepStone. Arbetsgivare uppger att de får färre ansökningar än tidigare år, och 54 procent uppger samtidigt att de flesta ansökningar de får in kommer från personer utan tillräckliga kvalifikationer.

Ökad framtidstro på arbetsmarknaden men matchningsproblematiken kvarstår

En nyligen publicerad europeisk HR- och rekryteringsundersökning av StepStone påvisar en stadigt ökad framtidstro och utveckling mot tillväxt på arbetsmarknaden, trots att läget alltjämt är osäkert på marknaden. I Sverige och Danmark uppger rekryterare att de planerar att expandera personalstyrkan med 42 procent.

Dags att hitta lediga sommarjobb för studenter

Sommaren kommer allt närmare och det är dags som student att jaga det rätta sommarjobbet eller planera för extrajobb till hösten. Jobbsajten StepStone lanserar därför i dagarna en nischad specialsajt med sommarjobb, extrajobb och traineejobb.

Europeiska arbetsmarknads- och rekryteringstrender 2013 - ny rapport

StepStone har för fjärde året i rad, kartlagt europeiska HR- och rekryteringstrender som täcker in både arbetsgivarnas och de arbetssökandes sökbeteenden. I rapporten presenteras vi hur de ser på dagens arbetsmarknad, matchningsproblematiken som råder, samt arbetssökandes förväntningar på företagen och hur arbetsgivare i sin tur hanterar jobbsökare i rekryteringsprocessen.

3 av 4 svenskar har tid att njuta av sitt liv utanför arbetet

61% av européer anser att de har en bra balans mellan arbete och fritid, och 77% av svenskarna upplever att de får ihop livspusslet på ett bra sätt. Mest nöjda är schweiziska och holländska arbetstagare, medan engelsmännen är mest missnöjda, allt enligt en undersökning från jobbsajten StepStone.

StepStone lanserar nischad jobbsajt för chefer och ledare

Nu lanserar StepStone en nischad jobbsajt för chefer och ledare. På sajten kan jobbsökare också bevaka kommande lediga chefsjobb, samt registrera sin CV så att rekryterare kan söka efter framtida medarbetare.