Trots att Öresundsbron invigdes för snart ett kvartssekel sedan har dess fulla potential inte nåtts ännu. Idag finns det omkring 16 000 arbetspendlare mellan länderna, vilket är färre än de 19 000 som fanns 2008 och långt ifrån Greater Copenhagens ambition om 30 000 arbetspendlare. Det fick den danska Norden-ministern Louise Schack Elholm (Venstre) veta, när hon besökte Greater Copenhagens ordföra
800 sökta jobb, 167 anställningar och 147,2 miljoner SEK i samhällsekonomisk vinst har tre tidigare jobbmässor genererat. Nu kommer den fjärde. Men gränshinder hindrar arbetsmarknaden i regionen från att nå sin fulla potential, menar Kate Plaskonis, ansvarig för arbetsmarknadsfrågor på Greater Copenhagen.
Med stöd från ländernas regeringar har Greater Copenhagen, Köpenhamns Kommun, Malmö Stad, Dansk Erhverv och Arbetsförmedlingen tillsammans bestämt sig för att lösa detta problem genom att skapa en jobbmässa i Malmö den 27 oktober. Här ska 15 stora danska företag matchas med 600 arbetssökande från Sydsverige.
Imorgon den 17 oktober hålls den första Öresundsregionala arbetsmarknadsdagen, Career Days - Bridging Opportunities, där studenter och nyutexaminerade möter arbetsgivare från hela Öresundsregionen. På Öresundskomiteens scen kommer politiker, företagsledare och studenter att diskutera framtidens arbetsmarknad i regionen.
Greater Copenhagen är ett politiskt samarbete mellan Region Skåne, Region Hovedstaden, Region Själland och samtliga 79 kommuner i Greater Copenhagen. Samarbetet etablerades i 2015 för att skapa tillväxt och öka sysselsättningen i hela Greater Copenhagen-regionen.
Nørregade 7b, 3. sal
1165 København K
Danmark