CoGig samarbetar med Nasdaq för fler kvinnor inom tech
CoGig har inlett ett samarbete med Nasdaq som partnerföretag till utvecklingsprogrammet Female Tech Engineer i syfte att få fler kvinnor att vara med och utveckla framtidens system och produkter inom tech.
Sodexo och CoGig vill ge kvinnor mer makt
Det globala serviceföretaget Sodexo och rekryteringsföretaget CoGig inleder samarbete för att få fler kvinnor intresserade av chefsjobb. Genom ett talangprogram får kvinnliga ingenjörsstudenter bland annat möjlighet att besöka väletablerade företag som alla lyfter vikten av jämställda arbetsplatser.
AFRY samarbetar med CoGig för fler kvinnor på ledande roller inom teknik
AFRY har valt att bli partnerföretag till talangprogrammet Female Leader Engineer som drivs av rekryteringsföretaget CoGig i syfte att få fler kvinnor på ledande positioner på teknikföretag.
Är du framtidens kvinnliga ledare inom teknik? - Sök till Female Leader Engineer 2023
Ansökan för Female Leader Engineer öppnar idag! Female Leader Engineer möjliggör för kvinnor och icke-binära ingenjörsstudenter att få träffa några av Sveriges största och mest inflytelserika företag i ett unikt talangprogram. Vårt uppdrag är att maximera deltagarnas potential och affärsnätverk samtidigt som vi bidrar till större jämlikhet på ledarpositioner.
Cogig påverkar maktbalansen i näringslivet - Årets Female Technical Engineer utses på gala 3/5
Rekryteringsföretaget CoGig arbetar för ökad jämställdhet i näringslivet. Vi har sedan starten 2013 samarbetat med många av Nordens ledande bolag och samtidigt byggt ett stort nätverk med Sveriges främsta kvinnliga ingenjörer.
CoGig announces this year’s Female Digital Engineer
Female Digital Engineer is a development program for female student engineers, run by the recruitment company CoGig. On February 15th, Susan Kronberg was announced Female Digital Engineer 2023, an award given to a female engineering student with great potential to impact the tech industry.
CoGig och Nya Ledarskapet i samarbete om personlig utveckling för unga kvinnor
Via tre utvecklingsprogram för kvinnliga ingenjörsstudenter identifierar rekryteringsföretaget CoGig årligen talanger inom ledarskap, IT/tech och teknik. Nu inleds ett samarbete mellan CoGig och ledarutvecklaren Anna Landegren på Nya Ledarskapet i syfte att stärka unga kvinnor i början av sin karriär.