Att vara förälder med annan kulturell eller språklig bakgrund innebär en högre risk för psykisk ohälsa. Därför startas nu TrUSt – ny i Sverige, är ett treårigt Arvsfondsprojekt som ska stärka föräldrar med psykisk ohälsa eller NPF (neuropsykiatrisk funktionsnedsättning) som är nya i Sverige.
På vårt lunchwebbinarie fredagen 5 april har du möjlighet att höra mer om Capaboo. Ett arbetsätt och ett it-verktyg för omsorgsverksamheter som lägger fokus på vad en person med en kognitiv sjukdom faktiskt kan - i stället för vad som utmanar.
Farsta har tagit in vårt koncept TilLiten. Konceptet är enkelt: som en ”vanlig” öppen förskola med sångstund och fika. Skillnaden är att TilLiten har verksamhet i mindre grupper och riktar sig till föräldrar som har barn med funktionsnedsättning.
Hur kan man skapa trygghet för personer med kognitiv sjukdom, lyckas med teamarbete på vårdcentralen eller få människor som behöver stöd att tro på sin egen förmåga? I Bräcke diakonis lunchwebbinarier delas viktig kunskap och erfarenhet från organisationen.
Ökad trygghet, flexibilitet och tillgänglighet för användarna. Det är de största fördelarna när Bräcke diakonis två appar RättVisat och Reda nu slås ihop.
r. Bräcke diakoni ska genom ett nytt innovationsprojekt stärka föräldrar som är nya i Sverige. Tillsammans med föräldrarna själva ska man öka kunskapen om behoven, utveckla rätt stöd och arbeta för att höja tilliten till myndigheter och vårdgivare.
I 100 år har Bräcke diakoni utvecklat nya arbetssätt, kunskap och tjänster för att möta behov hos människor som behöver stöd, vård och omsorg. På årets Kvalitetsmässa presenteras stiftelsens innovationsarbete och frågan om hur vi kan lösa dagens samhällsutmaningar diskuteras.
NSPH Västra Götaland och Göteborg är först i regionen med att använda ett unikt föräldraskapsstöd för föräldrar med psykisk ohälsa eller NPF.
För tredje året i rad uppmärksammar tidningen Dagens Samhälle nyskapande exempel på utveckling och förbättring av den gemensamma välfärden. Priset "Årets välfärdsförnyare" går till en verksamhet eller ett arbetssätt som förnyats inom förskola, skola, vård eller omsorg. Nu har vi blivit nominerade för vår mobila vårdcentral för asylsökande.
Digitaliseringen inom vård och omsorg – eller eHälsa – lyfts ofta fram som ett viktigt stöd i att möta framtidens utmaningar men samtidigt upplever många att IT inte används tillräckligt effektivt. Bräcke diakoni jobbar med flera satsningar inom digitaliseringsområdet där vi knyter ihop utvecklingen av IT med medarbetares kompetens och behoven hos de vi finns till för.
Bräcke diakoni och Alingsås kommun blir först i Sverige. Tillsammans har de ingått ett idéburet offentligt partnerskap för att skapa en hel vårdkedja för personer med demenssjukdom, så att fler får rätt hjälp snabbare.
Kalle har fått syn på Greta och Agda som sitter med tomma kaffemuggar. Äntligen kan han få vara gentlemannen som serverar damerna kaffe. En roll han trivs i och längtat efter. Den vänliga undersköterskan märker inte hur han slocknar, när hon glatt slår upp en kopp nybryggt kaffe till dem alla tre. Nu vänder vi perspektiv och börjar prata om allt de äldre KAN istället för vad de inte kan!
”Där många idéburna verksamheter får växa, skapas utrymme för innovation.”
Citatet kommer från den nationella Överenskommelsen mellan regeringen, Sveriges kommuner och landsting, samt idéburna organisationer inom det sociala området. Överenskommelsen slöts 2008 efter att man insåg att man behöver jobba tillsammans för att stärka de idéburna som röstbärare och utförare av vård och omsorg.
U
Drivkrafterna inom vård och omsorg är komplexa frågor. Trots det kan vi idag ganska säkert säga att ekonomiska incitament på individnivå skapar kortsiktiga beteendeförändringar som på längre sikt inte är hållbara och som dessutom kan minska motivationen. Idéburna aktörer kommer däremot att fortsätta även när riskkapitalet sedan länge har lämnat svensk vård och omsorg.
Hur motverkar vi diskriminering på arbetsmarknaden av personer med funktionsnedsättning? På ett lunchseminarium på Leva & Fungera berättar Bräcke diakoni om projektet Jobbpuzzlet - utbildningsplattform som vänder sig både till arbetssökande med funktionsnedsättning samt arbetsgivare.
Bräcke diakoni, tillsammans med utvecklingspartnern ACE i Skövde, har blivit beviljade finansiering från Post- och telestyrelsen för att utveckla en interaktiv utbildningsplattform – Jobbpuzzlet. Plattformen vänder sig både till arbetssökande med funktionsnedsättning samt arbetsgivare och har som syfte att medverka till att fler personer med funktionsnedsättning inkluderas på arbetsmarknaden.
Vi är en idéburen stiftelse med över hundra års erfarenhet som vill göra livet bättre, i det lilla och i det stora. Det gör vi inom stöd, vård och omsorg med fokus på varje människas unika livssituation. Vi använder överskott för att göra mer för fler, nu och i framtiden. Tillsammans gör vi skillnad, för ett medmänskligare samhälle.
