Berotec i Göteborg växer inom Life Science-segmentet och Joanna Widestrand leder det arbetet. För henne och kollegorna har det varit självklart att bli en del av GoCo och numera hittar du Berotec på GoCo House.
ACTON AB är ett av bolagen i Berotec® accelerate. De lägger nu ett framgångsrikt första år bakom sig och rekryterar samtidigt Sarah Palmberg som gruppchef med fokus på försäljning och ledarskap. Sarah kommer fokusera på Stockholmsområdet där hon ska bygga konsultteam och utveckla ACTONs kunder och samarbetspartners.
Berotec gör en omsättningsökning på över 30% jämför med föregående verksamhetsår.
Giggandet växer, många är nyfikna på det friare sättet att jobba. Gig-skolan vill hjälpa dig som ingenjör inse vilka valmöjligheter du har karriärmässigt, att gigga kan vara ett sätt att dela din kompetens och att själv utvecklas i snabbare takt.
Science Park Mjärdevi i Linköping är en innovationshotspot som samlar högteknologiska och innovativa företag i alla faser. Självklart är det där Berotecs mjukvaruteam hör hemma. Niklas Rengfors, Affärsledare inom mjukvara, flyttar nu i januari in på Mjärdevi för att ta del av klimatet, nätverkandet och erfarenhetsutbytet där.
Berotecs grundare, Håkan Mildh Svensson och Urban Gjers, som upplevt en fantastisk tillväxtresa, kommer lämna sina operativa roller i bolaget. För att ersätta deras arbete och för att ta Berotec in i framtiden, söker man nu en sälj-och marknadsdriven ledare.
I säsongsavslutningen av Konsultpodden bjöd Håkan Mildh Svensson, Berotec och Mattias Loxi, Cinode in till en LIVE-inspelning. Vi hör en otroligt kompetent skara gäster diskutera bl.a. lågkonjunktur, livslångt lärande & hållbarhet. Du hör: Pia Ganeva, Jon Persson, Åsa Söderbergh, Anders Barnå, Orry Novick Clatén, Julia Thelin, Jessika Strand, Johan Haeger, Anett Hansen och Helena Torhage.
Gigekonomin är den nya typen av arbetsmarknad, där gig istället för fasta anställningar står i centrum. Genom att skapa förutsättningar för att dela kompetenser bidrar gigekonomin till minskad kompetensbrist. Den skapar också lägre trösklar för att ta in mångfald i organisationer, vilket ofta bidrar till större innovationshöjd.
Under hösten har vi släppt de fyra första avsnitten av Konsultpodden. Feedbacken har varit väldigt god och vi har därför beslutat oss för att fortsätta med podden även under våren. Nästa avsnitt kommer ut den 15e januari.
I en artikel i Nya Wermlands-Tidningen berättar Jan Erlandsson, ansvarig för Berotecs verksamhet i Värmland och Örebro om att alltfler unga ingenjörer vill bli egna företagare. Det visar rekryteringsmöten konsultnätverket Berotec genomfört på åtta platser i landet.
Vi såg att det fanns en passion i konsultbranschen som vi ville fånga. En passion för att verkligen få göra skillnad.
Vi ville skapa ett nytt sätt att bedriva konsultverksamhet där humanism, entreprenörskap tillsammans med balans i livet rådde. Vi förstod att många människor, både kunder och konsulter, ville vara med och dela denna passion. Det blev Berotec, mötespunkten mellan högkompetenta konsulter och näringslivet.
Våra konsulter, säljare och administration är alla egna företagare, vi är alla erfarna, har eget ansvar, stark motivation och hög kompetens. 4F är vår drivlina för egna företagare; Familjen, Fritiden, Företaget & Framtiden. Med den skapar vi stark arbetsglädje och motivation, vilket ger oss en tydlig särprägel och konkurrensfördel. Våra 4F är inte bara en affärsidé utan också en livsstil.
Bilden av vår företagsamhet och arbetsglädje går som en röd tråd genom hela vårt arbete. Allt vi gör andas att vi är ett skönt, modernt och kompetent gäng som tycker att det är viktigt att ha kul oavsett om vi är på jobbet eller är lediga. Bäst av allt är att vi vet att det här smittar. Vi vet att folk tycker att det är kul att träffa Berotec. Att det är kul att jobba med Berotec. Och att det är kul att jobba för Berotec.
Tillsammans är vi hur framgångsrika som helst!
Karlbergs strand 4 H
171 73 SOLNA
Sweden