Specsavers blant Norges beste arbeidsplasser

Optikerkjeden Specsavers havnet på en femteplass i kåringen av Norges beste arbeidsplasser. − Fokus på gjensidig tillit og åpen kommunikasjon, samt at vi bidrar positivt i samfunnet, tror jeg er mye av forklaringen, sier administrerende direktør Henning Eriksen.

Siden 1998 har Great Place to Work kartlagt medarbeideres forhold på arbeidsplassen gjennom en omfattende kulturanalyse og medarbeiderundersøkelse, som fokuserer på troverdighet, respekt, rettferdighet, stolthet og fellesskap. Dette gir på mange måter innsikt i hvor godt medarbeiderne trives hos sin arbeidsgiver.

− I Specsavers er det et sterkt fokus på å bygge kultur, kontinuerlig og over tid. Ledelsen er bevisste på å skape sammenheng og helhet mellom hvem de er og hva de står for, og hvordan de praktiserer og utvikler kulturen videre hver dag, sammen med alle medarbeidere. Sist men ikke minst, er vi klare på at vi har et samfunnsansvar der vi skal bidra til å gi alle best mulig øyehelse, sier Henning Eriksen.

Undersøkelsen omfatter både medarbeidere og partnere i butikkene, samt medarbeidere på servicekontoret som yter tjenester innenfor økonomi, finans, HR/rekruttering og markedsføring til de førstnevnte 80 franchise-takerne i Norge.

− Høy tillit og en kultur der det er lov å gjøre feil, i kombinasjon med høyt engasjement bidrar til kontinuerlig forbedring. Fokus på «vi» og lagånd mener vi står sterkt i Specsavers. Jeg tror at våre dyktige medarbeidere opplever at vi kan tilby både et utviklende og morsomt sted å arbeide, og jeg vil gjerne få takke alle dem som står på for å skape gode kundeopplevelser i butikk og de mange dyktige lederne våre, sier Eriksen videre.

− Kåringen gir god motivasjon for å bygge videre på den sterke bedriftskulturen i Specsavers – der tillit og ansvar er fremtredende, avslutter han.

For mer informasjon, vennligst kontakt:

Philip Reiler, informasjonsansvarlig i Specsavers:

E-post: philip.reiler@specsavers.com

Tel: 948 06 380