Tiedote -
Yrityskylä-kumppanuus on Huaweille vastuuta tulevaisuudesta
Huawei lähti Yrityskylän kumppaniksi, koska se haluaa parantaa kansalaisten digitaitoja ja kannustaa nuoria teknologia-alalle. Se on osa globaalin yrityksen yhteiskuntavastuuta.
Pienessä työpisteessä on kokouspöytä, hienot Huawei-julisteet ja muuta yrityksen rekvisiittaa. Joka koulupäivä sinne saapuu töihin kuudesluokkalaisia. Ollaan Yrityskylä Helsinki-Vantaan oppimisympäristössä.
- Tämä on pienoisyhteiskunta, jossa lapset ja nuoret pääsevät opettelemaan työelämätaitoja aidonoloisessa ympäristössä, Yrityskylä Helsinki-Vantaan toiminnasta vastaava asiantuntija Malva Envall kuvailee.
Yrityskylän kumppanuus on osa Huawein yhteiskuntavastuuohjelmaa. Tavoitteena on parantaa kansalaisten digitaitojen ja tietoviestinnän osaamista. Nuoria ja erityisesti tyttöjä halutaan kannustaa teknologia-alalle.
- Yrityskylä kiehtoo meitä, koska pyrimme aina globaalina yrityksenä löytämään keinoja antaa jotain takaisin yhteiskuntaan, jossa toimimme, Huawein viestintäpäällikkö Niklas Mannfolk kertoo.
Työ tutuksi roolileikillä
Huawei oli mukana käsikirjoittamassa koululaisten työtehtäviä. Malva Envallin mukaan roolileikin avulla pääsee syvällisesti tutustumaan teknologia-alaan ja Huawein vaihteleviin työtehtäviin. TATin Yrityskylä on myös tutkitusti vaikuttava tapa oppia.
- Yrityskylässä voi sukeltaa vaikka Huawein maajohtajan rooliin. Yrityksen tiimissä työskentelee myös älykellokampanjaa suunnitteleva tutkimus- ja tuotekehitysinsinööri.
Päivän lopussa insinööri esittelee uuden älykellon konferenssissa, jonka nimi on Teknologian avulla kohti vihreää siirtymää. Sekin on yksi tärkeä Huawein yhteiskuntavastuun teema.
Lisäksi työpisteessä on wifi-ratkaisujen myyjä sekä Huawein Yrityskylään toimittamia oikeita wifi-bokseja asentava laite- ja ratkaisuasiantuntija.
![](https://resources.mynewsdesk.com/image/upload/f_auto,t_limit_1000/r97ojw3jslhepjxpjdfg.jpg)
Yrityskylän kumppanuus on yhteiskuntavastuutyötä, jolla pystyy vaikuttamaan koko yhteiskunnan tulevaisuuteen, kertovat Huawein Niklas Mannfolk ja Talous ja nuoret TATin Elisa Nurmi ja Malva Envall.
Kumppanit ovat tärkeitä
Huawein kaltaisten yritysten mukanaolo tekee Yrityskylien oppimiskokonaisuudesta monipuolisen ja elämyksellisen.
- Yrityskumppanit mahdollistavat toimintamme valtakunnallisesti ja luovat toiminnalle vakautta, Talous ja nuoret TATin kumppanuuspäällikkö Elisa Nurmi sanoo.
Hän korostaa myös sen merkitystä, että kumppanit mahdollistavat lasten ensimmäisen työelämäkokemuksen.
- Jos puhutaan yhteiskuntavastuusta yritysmaailmassa, niin Yrityskylän toiminnassa mukanaolo antaa mahdollisuuden vaikuttaa yhteiskunnan tulevaisuuteen, Nurmi tiivistää.
Niklas Mannfolkille Yrityskylistä saatu palaute on vahvistanut kumppanuuden tärkeyttä. Oppilaat ovat oikeasti innostuneet digitaidoista ja ICT-alasta, kuten tämäkin kuudesluokkalaisen viesti kertoo:
”Terve, Huawei! Minulla ja työkavereillani oli todella kivaa. Ihanaa, kun olette tälläisessa mukana :). Kiinnostuin paljon älykellon suunnittelusta ja yrityksenne toiminnasta. Kiitos!”
---
Talous ja nuoret TATin Yrityskylä
- oppimiskokonaisuus työelämästä, taloudesta ja yhteiskunnasta
- palkittu maailman parhaan koulutusinnovaationa
- toimii valtakunnallisesti 13 alueella
- tavoittaa yli 100 000 oppilasta vuodessa
- suunnattu peruskoulun 6.- & 9.-luokkalaisille
Aiheet
Kategoriat
Huawei Technologies
Huawei Technologies on yksi maailman johtavista informaatio- ja viestintäteknologian (ICT) yrityksistä.
Olemme sitoutuneet tarjoamaan digitaalisia älyratkaisuja kaikille keskittyen viiteen ydintoimialueeseen: televiestintäverkostot, IT, älylaitteet, digital power ja pilvipalvelut.
Huawein tuotteet, ratkaisut ja palvelut ovat sekä kilpailukykyisiä että turvallisia. Avoimen yhteistyön avulla haluamme luoda asiakkaillemme kestävää arvoa, tehdä työtä ihmisten voimaannuttamiseksi, parantaa elämää kodeissa ja inspiroida innovaatiota kaikenlaisissa organisaatioissa. Huawein innovaatiot luodaan asiakkaiden tarpeisiin. Investoimme perustutkimukseen, jossa keskitytään maailmaa eteenpäin vieviin teknologisiin läpimurtoihin. Yhtiö työllistää 194 000+ työntekijää yli 170 maassa. Vuonna 1987 perustettu Huawei on työntekijöidensä täysin omistama yksityinen yritys.
Suomessa Huawei aloitti toimintansa vuonna 2008 ja työllistää noin 600 henkeä. Yhtiöllä on Suomessa Helsingin myyntitoimiston lisäksi kaksi tutkimus- ja tuotekehityskeskusta – toinen Helsingissä ja toinen Tampereella.
Lue lisää osoitteessa www.huawei.com tai seuraa meitä sosiaalisessa mediassa: http://fi.linkedin.com/company/huawei-finland.