Årsredovisning presenterades för regionstyrelsen

Under onsdagens sammanträde i regionstyrelsen presenterades Region Hallands årsredovisning. Ett bättre ekonomiskt resultat än förväntat sticker ut. Men också utmaningar kring kompetensförsörjning, tillgänglighet och arbete för att minska beroendet av hyrbolag.

En positiv utveckling på aktiemarknaden och en fortsatt stark skatteintäkt är de stora anledningarna till att ett förväntat minusresultat för 2023 har stärkts under året. Regionens resultat enligt resultaträkningen uppgår till 260 mnkr, vilket är 582 mnkr bättre än budget. Samtidigt är balanskravsresultatet -11 miljoner kronor och sex driftnämnder har underskott när året summeras.

− Region Halland har ett bra utgångsläge i det offentliga Sverige men utmaningarna som vi ser i samhället i stort drabbar även oss, konstaterar Mikaela Waltersson (M), regionstyrelsens ordförande och konstaterar att regionen inte kompromissat med utveckling för att möta framtida utmaningar.

− Det bedrivs ett fantastiskt arbete i våra verksamheter där vi fortsatt har en hälso- och sjukvård av hög kvalitet, där vi ligger i framkant i arbetet med informationsdrivna verksamheter och vi arbetar för att stärka halländsk utveckling i bred samverkan med näringsliv och andra aktörer.

Utvecklingsarbeten för stärkt vård och regional utveckling

Fortsatt arbete tillsammans med de halländska kommunerna för Nära vård, stärkt omhändertagande av hjärtpatienter och en stärkt cancervård är några av de områden som fortsatt varit i fokus under 2023.

I arbetet med social hållbarhet har en särskild beredning inrättats för att stärka inkludering och jämlika livsvillkor i Halland. En ny kulturstrategi och kulturplan håller på att ta form och det interna klimat- och miljöarbetet stärks genom en ny handlingsplan.

Det har även tagits kliv inom digitalisering, dels inom vård och samhällsservice men också i utvecklingsprojekt tillsammans med andra aktörer.

− Det händer mycket i Halland och i vår omvärld. De senaste årens utveckling har satt fokus på robusthet och beredskap, där Region Halland har ett viktigt arbete i att säkra verksamheter för att kunna leverera god vård och samhällsservice till hallänningen i vardag som kris, säger Mikaela Waltersson.

Gemensam inriktning för minskat beroende av hyrpersonal

Region Halland visar en positiv trend med minskad personalomsättning under 2023, jämfört med föregående år. Det syns också en minskad sjukfrånvaro jämfört med 2022.
Samtidigt har kostnaderna för inhyrd personal fortsatt öka, både vad gäller sjuksköterskor och läkare. Från hösten 2023 har flera insatser gjorts för att minska användandet av hyrbolag. Även om kostnaderna för hyrpersonal fortsatt ligger över målvärdet har det skett ett trendbrott de senaste månaderna.

− Det är en väldigt tuff situation för många verksamheter i det korta perspektivet. Men vi ser att det är en inriktning som inte är valbar för att säkra långsiktig utveckling och kontinuitet, säger Mikaela Waltersson.

Här ser du ärenden och handlingar för regionstyrelsens sammanträde

Kontakt:

Mikaela Waltersson (M), regionstyrelsens ordförande, tel: 070-325 42 15