Fem kvinnor ska stärka ledande kvinnligt ingenjörsnätverk

Female Engineer Network (FEN), med 6500 kvinnor i sitt nätverk, jobbar för att ändra på den skeva könsfördelningen och har som mål att det 2028 ska vara lika många kvinnliga som manliga yrkesverksamma ingenjörer. FEN har därför tillsatt en Advisory Board med fem kvinnor från näringslivet som ska fungera som stöd för att nå nästa nivå.

Ingenjörsbranschen är i väldigt hög grad mansdominerad. Av dagens yrkesverksamma ingenjörer är endast 30 % kvinnor. Att jobba som ingenjör innebär förenklat att vara en problemlösare, idéer föds av erfarenheter och eftersom erfarenheterna skiljer sig mellan män och kvinnor skiljer sig även idéerna. Mångfald och jämställdhet ger fler vinklar, mer förståelse och därmed är det lättare att spegla samhället i stort.

- Vi är så otroligt glada och stolta över att kunna presentera nästa steg i FENs utveckling, säger VD Johan Granqvist. Efter månader av hårt jobb och mängder av ansökningar kan vi nu stolt presentera nätverkets Advisory Board för 2018. Fem fantastiska kvinnor som kommer hjälpa oss att utveckla nätverket ännu mer! 

I FENs Advisory Board ingår:

Elin Häggberg – Journalist, föreläsare och driver teknifik.se
Michaela Sundelin – Grundare och Operativ Chef på Women Ahead AB – en rekryteringsbyrå med fokus på kvinnor
Jenny Häggström – Marknads- och kommunikationschef på Sigma Industry East North
Jonna Burefjord – HR Chef på Ovako
Sandra Bourbon – Grundare av Framtidsfeministen och Equalitycs, föreläsare och utsedd till Veckans Affärers 101 supertalanger 2018 samt Sveriges 101 mäktigast i Hållbarhetssverige 2018