Huvuduppdrag Hälsa och Kommunal bjuder in 800 medarbetare till föreläsningsdag om heltidsresa
Sedan årsskiftet anställer kommunen tillsvidareanställda inom Kommunals avtalsområde endast på heltid. Det är ett resultat av projektet Heltid som norm där en viktig nyckel till projektets framgång är att involvera medarbetarna. Mot bakgrund av det bjuder huvuduppdrag Hälsa tillsammans med Kommunal in sina 800 medarbetare till en föreläsningsdag om förändringar.