Jobbduellen resulterade i totalt 3118 nya arbeten och 100 000 kr till välgörenhet.

Företagen Framtiden och Bravura har under 2016 utmanat varandra i en jobbduell för att gemensamt sporra varandra till att hjälpa fler människor ut i arbete. Totalt bidrog duellen till 3118 nya arbetstillfällen under året. Stolt vinnare står Framtiden i tävlingen.

De två snabbväxande företagen Framtiden och Bravura, som båda är verksamma inom personaluthyrning och rekrytering, ville hitta nya vägar att lyckas och beslutade sig för att utmana varandra. Jobbduellen gick ut på att mäta vilket av företagen som lyckas förmedla flest jobb under 2016 och vinnaren fick bestämma vart 100 000 kr skulle investeras i riktning mot att stärka möjligheten för fler att få ett arbete.

Efter en stark tillväxt för såväl Framtiden som Bravura har jobbduellen under 2016 resulterat i 3118 jobb (Under 2015 fick bolagen ut ca 1140 på arbetsmarknaden.) Under året har bolagen även utmanat varandra i deltävlingar, så som flest bokade kundmöten, flest orders, flest tillsättningar m.m. Kampen har varit hård men Framtiden har i slutet av året dragit ifrån och står som stolt och glad vinnare.

”Det har varit väldigt kul att ta oss an jobbduellen. Att vi bidragit till att stärka många företag genom nya anställningar samtidigt som vi gett 3118 personer nya jobb ger mig stor glädje. Att vi går vinnande ut ur duellen är självklart också väldigt hedrande. Vi är ett företag som gillar att tävla.”säger Marcus Hökenklo, grundare och VD på Framtiden.

De 100 000 kr i potten har Framtiden valt att skänka till Radiohjälpen och ”Barn i krig har rätt att gå i skolan”. Ett bidrag som ska hjälpa till att förbättra utsikterna för de miljontals barn som idag lever i krig och konflikter runtom i världen.

”Vi hoppas att detta bidrag kan hjälpa fler barn och ungdomar till en ljusare framtid. Utbildning är en mänsklig rättighet som bidrar till samhällsutvecklingen, där fler unga talanger kan komma ut i arbetslivet, oavsett vart man bor i världen.”fortsätter Marcus Hökenklo.

Bravuras VD, Martin Sander.

” Det har varit ett mycket kul och givande år och självklart gratulerar vi Framtiden till vinsten i duellen! Oavsett vem av oss som skulle tagit hem vinsten är vi vinnare genom den otroliga prestation som båda företagen har gjort under året. Huvudpoängen med hela jobbduellen var naturligtvis att hjälpa fler företag och människor till jobb. Samtidigt som båda företagen fortsätter att utvecklas. Utgångspunkten var att lite sund konkurrens sporrar oss internt på ett positivt sätt.

Att investera 100 000 kr i Radiohjälpens insats på temat”Barn i krig har rätt att gå i skolan” är ett bra val som kommer hjälpa många barns möjligheter till ett rikare och bättre liv.” avslutar Martin Sander, VD Bravura.

För vidare kommentarer och intervjuer kontakta gärna:

Marcus Hökenklo – VD Framtiden
0707-66 36 69 marcus@framtiden.com

Martin Sander – VD Bravura
0700 – 90 00 74 martin@bravura.se

Jobbduellen
Inspirationen till jobbduellen kommer från idrottsvärlden. De båda företagen har en strävan att alltid förbättra sig och tycker att tävlingsmomentet är en naturlig del för att anstränga sig än mer och sätta fler i arbete. Förutom att räkna slutresultatet av vilket företag som har lyckats förmedla flest jobb kommer företagen också att duellera i enskilda moment.

Både Framtiden och Bravura arbetar med bemanning- och rekrytering och har majoriteten av sina uppdrag mot juniora profiler, dvs. människor i början av sin karriär. Företagen har dessutom en likartad tjänsteinriktning och var jämnstora i omsättning, vilket innebar att jobbduellen skedde på lika villkor.